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Cuando el empresariado tiende la mano sin extenderla y la socialdemocracia aprende a ser mercader con las necesidades. El caso de Puebla

 

 

Por: Jon Ortiz

 

Si bien de una u otra forma terminamos pagando el coste de los servicios proporcionados por las empresas estatales como CFE, Telégrafos de México, etc. La realidad es que existen casos en los que la desmovilización, fragmentación y amedrentamiento del pueblo tienen niveles escalofriantes que merman cualquier acción de oposición frontal a las medidas antipopulares tomadas por los gobiernos burgueses; ante los recientes embates que la socialdemocracia ha recibido en cuanto a su consulta de revocación y su reforma eléctrica, hoy quiero hacer énfasis en cierta situación presentada en el estado de Puebla.

Pocos podrían decir exactamente cual es la importancia del Consejo Coordinador Empresarial, pero a grandes rasgos es la junta de los empresarios, en la cual se organizan para decidir su actuación, y debo aclararlo porque fue su rama poblana (CCE P), la que decidió aplaudir la reciente decisión del gobierno de Miguel Barbosa de declarar obligatorio el certificado de vacunación (si bien no es una medida nueva) y, por ende, prohibir el acceso a ciertos espacios públicos a los que no cuenten con el susodicho, para alentar la vacunación de refuerzo de la población[1].

Aunque no sería el único estado que ha tomado medidas similares (Sonora, Sinaloa, Hidalgo)[2], se ha dado el caso de que el CCE ha aplaudido que la medida se haya materializado[3] con la intención de no poner en riesgo la operación de las empresas (de los empresarios) ante la ola continua de contagios, lo que va en contra de una política convenenciera de no obligatoriedad por parte del gobierno federal, atenta contra la libertad de los trabajadores poblanos[4] y porque en meses pasados el propio CCE se pronunció en contra de cualquier intento de limitación de las actividades[5], es decir, se oponían a las medidas para disminuir los contagios y aun cuando hubo cierto alarde del gobierno de que “no habría despidos”, la realidad es que los hubo, sin importarle a los empresarios ni la subsistencia ni la salud de los trabajadores.

Es decir, que por muy bueno que parezca el “apoyo” que los empresarios poblanos[6] este se da en un contexto en el cual se ha dejado atrás la “constante” concientización a usar los medios de prevención sanitaria, así como el retorno normal a actividades aun de forma limitada, pues a principios de año el CCE P[7] estimaba que ante una “cuarta” ola solo se generarían 5,000 empleos o 1/3 de aquellos que se perdieron como consecuencia de la pandemia.

 

¿Cómo impacta lo anterior a los trabajadores?

Es un secreto a voces que en Puebla existe una gran informalidad laboral fomentada por los empresarios, pues uno de los sectores fuertes es el textil el cual no solo no ofrece prestaciones sociales mínimas sino que ni siquiera se respeta la jornada de 8 horas ni se pagan horas extras sino “el día”, o en el caso del sector industrial constantemente se expulsa a cualquier trabajador que ose protestar por la extensión injustificada de su jornada, las condiciones insalubres del lugar de trabajo o por los salarios raquíticos pagados. Así tampoco es sorpresa que la pandemia ha permitido a los empresarios analizar la forma de trabajar con menos personal, de como seguir exprimiendo al proletariado y tienen la ventaja de influir de forma aun mas efectiva con el miedo al despido, a ser “descansado” o a ver su salario reducido ante los paros patronales.

Es decir, de nueva cuenta la crisis debe ser sostenida sobre la espalda de los trabajadores, de nueva cuenta las jornadas ahora son mas largas o extenuantes, los salarios carcomidos por la inflación rinden menos y la precariedad se mantiene cosa que cobra mayor relevancia en cuanto a que se supone que el regreso a actividades seria ordenado y por tanto, el gobierno estatal tendría que haberse asegurado de que se cumplieran las condiciones de sanidad mínimas mediante una inspección laboral efectiva, el epilogo de esto, nunca ha sido efectiva ni mucho menos ahora.

Mientras, los empresarios constantemente se reúnen con los legisladores federales[8] o el gobierno estatal, sin otro motivo que obtener de ellos el compromiso de que no habrá un nuevo cierre de actividades ni se “obstruirá” su actividad económica, pues el gobierno poblano ha dado muestras constantes de que mediante un reordenamiento comercial se pueden retomar actividades, claro, sin verificar las condiciones laborales o de salubridad de los trabajadores ¿es esto aquiescencia o contubernio?

 

El mercado de votos de Morena

Comienzan los alardeos del progreso en la nueva normalidad y sobre los “logros” del gobierno federal durante la pandemia y como no podía ser de otra forma, la reforma eléctrica se ha convertido en la bandera de las promesas de que el negocio del cobro del Derecho de Alumbrado Público (DAP) seria eliminado con la “aprobación” de la reforma eléctrica[9] aun cuando su partido se ha “posicionado” en contra de tal derecho, nuevamente la socialdemocracia busca vender sus reformas como la panacea para el pueblo, aun cuando también es patente sin mayor examen que el servicio de alumbrado en Puebla es no solo deficiente sino de pésima calidad.

Entonces tenemos a funcionarios que buscan promocionar su imagen con cada acto de Morena y que para que “hagan” algo en contra de este impuesto arbitrario “deben” obtener primero su reforma, véase la predilección de este partido por el pueblo, por sus votos y cupos en la carrera proselitista. Que claro, existen funcionarios que se oponen a estas medidas antipopulares, pero solo porque esto les restaría mas votos a ellos siendo “la transformación” que al PRIANRD.

 

¿Qué deben hacer los trabajadores?

Hemos visto que los trabajadores no tienen nada que ganar permaneciendo pasivos ante las medidas filantrópicas de los empresarios, las vacunas y donaciones que realizan de “corazón” siempre serán deducidas de los impuestos que deberían pagar al gobierno[10], es decir, lucran no pagando impuestos y haciendo fama de bondadosos, no seamos ingenuos creyendo sus mentiras, son ellos los que mantienen la precariedad, la insalubridad del área de trabajo, lo que amedrentan cualquier asociación de trabajadores y les despiden a la primera.

No caigamos tampoco en las tretas de los sindicatos charros y vendidos[11] que alegan que ante la continuidad de la pandemia hay que ser conscientes de la precariedad, pero también de los contagios, sus trucos para ocultar el ímpetu del proletariado por hacer ruido son inconcebibles para un supuesto sindicato, debemos recordar ¡Ponte el cubrebocas, pero no te calles ante la precariedad en que te tienen sumergidos los empresarios poblanos y de todo el país!

No claudiques ante el patrón o el partido burgués, levanta el puño y organizate con tus compañeros de clase, de taller, etc. Es la patronal la que debe tener miedo de que la pandemia, no los trabajadores.

 

 

 

[1] CCE Puebla se pronuncia a favor de solicitar certificado de vacunación contra Covid-19 (21 de noviembre de 2021), en: https://www.eleconomista.com.mx/estados/CCE-Puebla-se-pronuncia-a-favor-de-solicitar-certificado-de-vacunacion-contra-Covid-19-20211121-0038.html

[2] Puebla hará obligatorio presentar certificado de vacunación en espacios públicos (19 de noviembre de 2021), en: https://www.poblanerias.com/2021/11/puebla-en-100-certificado-vacunacion-obligatorio/

[3] CCE: ¿EL CERTIFICADO DE VACUNACIÓN OBLIGATORIO? (13 de abril de 2022), en: https://www.lajornadadeoriente.com.mx/puebla/cce-el-certificado-de-vacunacion-obligatorio/

[4] Empresarios presionan para que trabajadores se vacunen contra el Covid-19 (13 de abril de 2022), en: https://www.msn.com/es-mx/noticias/otras/empresarios-presionan-para-que-trabajadores-se-vacunen-contra-el-covid-19/ar-AAWbzjG

[5] Rechazan empresarios solicitud de certificados de vacunación en comercios (23 de noviembre de 2021), en: https://www.milenio.com/estados/coparmex-puebla-sumara-jornadas-vacunacion-covid-19

[6] Coparmex Puebla abrirá punto de vacunación contra covid-19 (19 de abril de 2022), en: https://www.milenio.com/estados/coparmex-puebla-sumara-jornadas-vacunacion-covid-19

[7] CCE Puebla prevé recuperar 5,000 empleos en primer trimestre del 2022 (12 de enero de 2022), en: https://www.eleconomista.com.mx/estados/CCE-Puebla-preve-recuperar-5000-empleos-en-primer-trimestre-del-2022-20220112-0109.html

[8] CCE pide que certificado de vacunación contra Covid sea obligatorio para los trabajadores (12 de abril de 2022), en: https://www.lajornadadeoriente.com.mx/noticias/economia_y_ecologia/pide-cce-obligatorio-certificado-vacunacion-trabajadores/

[9] Reforma eléctrica pondría fin al cobro del DAP en 143 municipios de Puebla: Julieta Vences (17 de abril de 2022), en: https://www.lajornadadeoriente.com.mx/puebla/reforma-electrica-cobro-del-dap/

[10] El caso de la Ciudad Modelo Audi es escandaloso en exención de pago de impuestos, regalo de terrenos estatales y obras de infraestructura publicas en su beneficio, sin que este modelo fabril haya dado los beneficios pomposamente aplaudidos y prometido a sus trabajadores.

[11] No habrá desfile del Día del Trabajo en Tehuacán: CTM (20 de abril de 2022), en: https://municipiospuebla.mx/nota/2022-04-20/tehuacán/no-habrá-desfile-del-día-del-trabajo-en-tehuacán-ctm

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