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Archivo mensual: octubre 2021

¿Cómo viven los jóvenes proletarios en la periferia?

Ser un proletario joven es muy complicado dentro de la periferia urbana. La niñez pasa dentro de los límites de las carencias, poco tiempo a la semana para ver al padre y a la madre, si esta última tiene que trabajar también, pero aun estando en casa es complicado convivir con los hijos y las tareas domésticas.

Se crece con amigos y compañeros que poco a poco se irán perdiendo en el camino de la vida adulta. Obligados a trabajar para ser otro sostén en sus casas, o perdidos entre las malas influencias que rodean a los chicos, como las drogas o hasta los destinos crueles de desaparecer.

Emilio Lozoya, Instrumento De La Propaganda política

El próximo 3 de noviembre se vence el plazo para que Emilio Lozoya, ex director de Petróleos Mexicanos, amplíe o precise sus acusaciones sobre los actos de corrupción en que incurrió la empresa Obredecht, en sus relaciones con los funcionarios que pertenecieron al periodo de Enrique Peña Nieto. Hasta hoy, de una lista 123 supuestos implicados, solo uno, José Luis Lavalle, está en prisión, por cierto, acusado de delitos no graves y por lo que fácilmente puede quedar en libertad.

Las imputaciones que hicieron los dirigentes de la empresa brasileña, en las cuales se basaron originalmente las denuncias que hiciera Lozoya hace ya un año y medio, han sido desmentidas, no ratificadas y, por lo tanto, como se dice en jerga judicial, “se han caído”. Muchos de los involucrados han declarado que los recursos financieros que dicen les entregó Lozoya, como fue el caso de Ricardo Anaya, jamás se les dieron y que, por el contrario, el propio director de Pemex se quedó con ellos.

El mito empresarial de Jeff Bezos

Jeff Bezos se da a conocer como el hombre más rico del mundo en medio de una pandemia que ha afectado a los trabajadores y hasta los pequeños comerciantes. Ahora, la supuesta “mentalidad de tiburón”, nos pinta a Jeff como la figura envidiable y a seguir para sobresalir en la vida.

La revista Forbes lo describe como un hombre “visionario”, “que no sabe estarse quieto” y “sigue sus instintos que crea su suerte y se prepara para sacarle mayor provecho”.  El portal digital “El CEO”, tiene un artículo en la sección de Liderazgo, escrito el 3 de febrero del 2021 con el título “¿Cómo Jeff Bezos cambió el mundo empresarial y convirtió a Amazon en el gigante que es?”, aquí, el articulista al responder esta pregunta nos dice: “Bezos desarrolló un espíritu de liderazgo distintivo que consiste en innovar constantemente una filosofía sobre la que a menudo reflexiona en sus cartas a inversionistas y participantes en eventos y entrevistas”.

Problemas económicos de la juventud en el capitalismo

A diario los medios de comunicación masivos (televisión, radio, periódicos, libros, revistas, redes sociales, etc.) transmiten la idea de que en el actual sistema capitalista, con esfuerzo, todos podemos salir adelante y vivir plenamente con todas nuestras necesidades cubiertas; cosa que de más está decir que no se ve reflejada en la realidad. En su día a día la clase trabajadora puede constatar en su propia carne que por más que se esfuerza, los que mejoran su situación y viven plenamente son una minoría empresarial conformada por los dueños de los medios de producción, es decir, la burguesía, misma clase que vive a costa de la explotación y precarización de la clase trabajadora.

El capítulo laboral del T-MEC no es la solución a los problemas de los trabajadores

Desde que se firmó el nuevo tratado de libre comercio llamado T-MEC, por EPN y luego ratificado por AMLO, se resaltó por parte de los gobiernos de EE UU, Canadá y México vendiendo a los trabajadores de estos países la idea que, a diferencia del anterior tratado, el TLCAN, donde los sindicatos fueron prácticamente anulados, lo que ocasionó, en el caso de México, se atacara al sindicalismo como la principal causa de los problemas laborales que cargaban a las empresas de pasivos, por lo que se desataron feroces campañas mediáticas que antecedieron al despido masivo de trabajadores en diferentes sectores generando gran inestabilidad social; en este nuevo acuerdo se incluía un capítulo laboral, que toma en cuenta los derechos laborales de la clase obrera de los sectores de la economía que están ligados a este tratado. Esto generó una reacción de beneplácito en diversas fuerzas sindicales, algunas honestas y de lucha, pero sobre todo las que están ligadas a la Cuarta Transformación de una u otra manera, vía escaños en el Congreso para sus dirigentes. Como el senador Napoleón Gómez Urrutia, que de manera inmediata organizó en una nueva central a la que llamaron pomposamente Confederación Internacional de Trabajadores (para estar acordes con el T-MEC), con vínculos muy estrechos con la mafiosa AFL CIO de EE UU.

El desempleo en México, golpea más a las Mujeres Trabajadoras

A raíz de la crisis sanitaria por la pandemia por COVID-19, que agudizó la crisis económica en ciernes del 2020, se ocasiono una ola de desempleo mundial. En México, poco más de 185 mil mujeres trabajadoras, engrosaron las filas de la población económica inactiva, y a más de 14 meses de pandemia no han logrado conseguir trabajo (Según datos del INEGI).

Pandora Papers. Así Es El Capitalismo

El estudio realizado por el ICIJM, un grupo formado por 600 periodistas de varios países del mundo, titulado PANDORA PAPERS, que se basó en más de 11 millones de informes contables y administrativos, que a su vez provinieron de los principales paraísos fiscales, es una aportación muy notable pues refleja, con abundancia de datos, una de las expresiones más claras del capitalismo, su manifestación financiera, en la que, como lo dice Carlos Marx, su basamento es el capital ficticio, el cual está invertido sobre todo en los mercados bancarios e inmobiliarios del mundo.

Reflexión sobre la organización como única vía para la victoria

Dentro de los momentos iniciales de cualquier lucha, es decir, cuando el fervor para contrarrestar los embates contra nuestra clase se encuentra en un punto más alto. La organización puede ser inexistente. Esto se debe entre otras razones, al estallido espontaneo del descontento que se ve materializado en las múltiples voces que quieren ser partícipes y a la idea de que una organización estructurada no es necesaria.

¿Desaparece el outsourcing? (segunda parte)

Esta segunda entrega la iniciaré con el Artículo 1004-A de sanciones, de la Ley Federal del Trabajo, que establece una multa de 250 a 5000 veces la Unidad de Medida y Actualización al patrón que no permita la inspección. El artículo 1004-c, de la misma ley, que establece una multa de 2000 a 50000 veces la Unidad de Medida y Actualización al patrón que realice una subcontratación de personal y así como a quien preste los servicios de subcontratación sin cumplir con lo establecido en los artículos 12, 13, 14 y 15 de la ley laboral. Los trabajadores pueden solicitar una inspección a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, aunque eso no garantiza que se cumpla con la inspección, pues en la mayoría de los casos, el patrón llega a un “arreglo amistoso” con los inspectores. El Gobierno cree que aumentando las multas inhibe a los patrones de violar la ley.